24apprentis vont être recrutés pour l'année scolaire 2021-2022
Le dispositif de l’apprentissage a pour vocation de proposer à des jeunes de 16 à 30 ans une formation théorique et pratique d'au moins un an, en vue de l'obtention d'une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle.
L'apprentissage concerne des formations (Bac PRO, BTS, diplôme d'éducateur, master, …) et des métiers très divers (secrétariat, paysagiste, chargé de communication...).
Le Département ne peut signer de contrats de professionnalisation. Seules les formations en apprentissage adossées à un CFA (centre de formation des apprentis) sont éligibles.
Ingénieur réseau et sécurité
Direction : DLSI - Service Réseau, sécurité et télécom
Diplôme préparé : Licence professionnelle réseaux et télécommunications - BTS SIO option réseau - Diplôme équivalent
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Ingénieur informatique décisionnelle
Direction : DLSI / service projets logiciels
Diplôme préparé : Master en informatique décisionnelle
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Technicien informatique
Direction : DGAT - DEJS - Pôle numérique des collèges
Diplôme préparé : BTS système numériques ou BTS Service informatique aux organismes ou BTS équivalent
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Cuisinier ou agent polyvalent de restauration
Direction : DGAT - DEJS - Service organisation des missions
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Assistant(e) manager
Direction : DGAT - Direction de l'Éducation, de la Jeunesse et des Sports
Diplôme préparé : BTS SAM (support à l'action managériale)
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Technicien support aux utilisateurs
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Chargé de mission Plan Départemental Habitat Hébergement
Direction : DGAT - direction Habitat Logement
Diplôme préparé : Master 2 Administration Publique et Territoriale "droit et politique de l'habitat" à l'université d'Orléans ou Master 2 Management des Territoires et Urbanisme à la Faculté de Droit de Tours
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Chargé de développement d'un observatoire de l'accessibilité aux services en Maine-et-Loire
Direction : DITE - service ingénierie territoriale
Diplôme préparé : Master 1 - 2 Géomatique appliquée aux territoires ou SIG/géomatique
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Chargé de communication junior
Direction : Direction de la communication
Diplôme préparé : Licence en communication - collectivités locales (Bac+2 minimum)
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Assistant administratif
Direction : DLSI - Service relation usagers et service logistique
Diplôme préparé : BTS soutien à l’action managériale – BAC Accueil Relations Clients Usagers
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Technicien réseau et sécurité
Direction : DLSI - Service réseau, sécurité et télécom
Diplôme préparé : Licence professionnelle réseaux et télécommunications - BTS SIO Option réseau - Diplôme équivalent
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Ingénieur informatique
Direction : DLSI - Service systèmes, intervention et architecture
Diplôme préparé : master II informatique
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Agent en maintenance des bâtiments
Direction : Direction du Patrimoine Immobilier - Service maintenance et exploitation
Diplôme préparé : CAP MBC (Maintenance des bâtiments collectifs)
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Apprenti en Maintenance des Bâtiments
Direction : Direction du Patrimoine Immobilier - Service maintenance et exploitation
Diplôme : CAP MBC (Maintenance des bâtiments collectifs)
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Assistant(e) manager
Direction : Direction du patrimoine immobilier - Service affaire financières et immobilières
Diplôme préparé : BTS secrétariat (BTS Support de l'Action Managériale, BTS Gestion de la PME)
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Assistant à la Gestion des Organisations et de leurs Activités
Direction : Patrimoine Immobilier - Service maintenance et exploitation
Diplôme préparé : BAC PRO AAGORA (Ex. Gestion Administration) en 3 ans au lycée Henri Dunant à Angers
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Chargé de patrimoine
Direction : DPI - Service maîtrise d'ouvrage
Diplôme préparé : Licence PRO dans le domaien du bâtiment
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Mécanicien option voitures particulières
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Chargé d'études routiers et cyclables
Direction : DGAT - DRD - Service études et travaux
Diplôme préparé : Master 2 (aménagement/génie civil)
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